『データ分析人材になる』

会社がデータ分析部署を立ち上げた。でも集められたのは文系人材(たぶんマーケティングと営業出身者が想定されているかと)ばかり。どうする？的な本です。

データ分析プロジェクトを本書独自の「５Ｄフレームワーク」で行う手順と、文系からのデータ分析人材の育て方が本書のテーマ。わかりやすい手順とスーパーマンを求めない人材育成。かなり現実的な解決手法の提示に思います。

データサイエンスとかＡＩとかブームだけど、ビジネス課題の抽出と解決は、やはりビジネスの視点。テクニカルな部分はツールに任せて、ビジネスとの接点に注力すべきというのはデータ分析の仕事だけでなく大事な視点だ。